Имя | Сергей Евгеньевич |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Раменское |
Заработная плата | от 55 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Неполное высшее |
Опыт работы | 15 лет 2 месяца |
Гражданство | Россия |
Пол | Мужской |
Возраст | 64 года (27 июня 1960) |
Опыт работы
|
Период работы | декабрь 2013 — июль 2015 (1 год 8 месяцев) |
Должность | Заместитель генерального директора |
Компания | ПО " РЕАС ГРУППА", ООО "Реас Пласт" г.Павловский Посад |
Обязанности | Выполнение обязанностей генерального директора во время его отсутствия. Руководство предприятием, решение орг.вопросов, ведение деловых переговорв, решение вопрсов с гос.структурами. |
|
Период работы | сентябрь 2010 — декабрь 2013 (3 года 4 месяца) |
Должность | Заместитель генерального директора (Полная занятость) |
Компания | ООО "ПСК" ГРАНАТ", г.Москва |
Обязанности | Обследование здаий и сооружений, фундаментов, строительных конструкций, проектирование. Сбор и обработка информации по интересующим объектам, контроль за подготовкой документации для участия в тендерах, конкурсах и аукционах. Ведение переговоров, выезды на объекты. Контроль за работами и выполнением договоровных обязательств. Подбор субподрядчиков, организация вспомогательных работ. |
|
Период работы | июнь 2009 — июнь 2010 (1 год 1 месяц) |
Должность | Генеральный директор (Полная занятость) |
Компания | ПО РЕАС ГРУППА., ООО "РЕАС ПЛАСТ", г.Павловский Посад |
Обязанности | Организация и полное восстановление всех функций завода по производству изделий из ПВХ (панели, подоконники, плинтус, аксессуары) после переезда на новую площадку. Реорганизация работы технических служб. Руководство по организации планово-предупредительного ремонта, наладки и введение в строй нового промышленного оборудования. Организовал строгий учет готового и переработанного сырья, готовой и некондиционной продукции. Организовал четкую и скоординированную работу склада готовой продукции и производства. Увеличил объем производства за счет оптимизации технологического процесса и введения в строй нового оборудования. Внедрил карьерный рост наиболее перспективных работников, т.е. меньшим составом специалистов обслуживание большего количества технологических линий. Наладил эффективную систему оптовых отгрузок готовой продукции клиентам, что в несколько раз снизило количество рекламаций, претензий от покупателей. Ввел новую схему заинтересованности для водителей-экспедиторов, это уменьшило время простоев автотранспорта предприятия. Решение проблемных вопросов с гос.структурами и надзорными органами. Ведение переговоров и заключение договоров с поставщиками сырья, нового оборудования и запасных частей. Решение технических вопросов по модернизации и автоматизации производственного процесса. |
|
Период работы | май 2008 — июнь 2009 (1 год 2 месяца) |
Должность | Генеральный директор. (Полная занятость) |
Компания | ПО РЕАС ГРУППА, ООО "Деловой центр" г.Павловский Посад |
Обязанности | Разработка и организация мероприятий по поддержке сохранности зданий, производственных и вспомогательных помещений. Руководство и полный контроль за проведением строительно-монтажных работ по возведению склада готовой продукции, ремонту коммуникаций, благоустройству промышленной территории. Согласование смет с подрядчиками. Решение вопросов с государственными и контролирующими структурами. Курирование производства. Контроль за производственным процессом и скоординированной работой всех подразделений. Обеспечение выпуска качественной продукции. Решение технических вопросов производства. Ведение деловых переговоров . |
|
Период работы | ноябрь 2006 — май 2008 (1 год 7 месяцев) |
Должность | Зам.генерального директора (Полная занятость) |
Компания | ПО РЕАС ГРУППА, ООО "Деловой центр" г.Павловский Посад |
Обязанности | Организация, руководство и полный контроль за выполнением капитального ремонта и реконструкции производственного комплекса. Руководство строительством новой промышленной площади для размещения производства и склада готовой продукции. Согласование смет, контроль за выполнением договорных обязательств и качественным исполнением строительных работ подрядчиками. Непосредственное участие в разработке проектов. Решениие вопросов с гос.структурами и контролирующими органами. Организовал быстрый и качественный переезд производства ООО "РЕАС ПЛАСТ" и склада готовой продукции из Москвы на новую территорию |
|
Период работы | ноябрь 2002 — ноябрь 2006 (4 года 1 месяц) |
Должность | Генеральный директор (Полная занятость) |
Компания | ПО РЕАС ГРУППА, ООО "Стан-Сервис", г.Москва |
Обязанности | Руководство строительством центрального офиса и магазина компании в г. Москве. Полный контроль за строительством и качеством выполняемых строительно-монтажных и отделочных работ, договорными отношениями с подрядчиками. Согласование и получение всех необходимых исходно-разрешительных документов для строительных работ. Личное участие в процессе проектирования офиса. Строительство магазина для компании ООО" РЕАС СЕРВИС" . Организация, руководство и контроль за СМР и отделочными работами, выполнением договорных отношений. Решение вопросов с контролирующими органами. Подбор субподрядчиков. Ведение деловых переговоров. Курирование производства . |
|
Период работы | апрель 2000 — ноябрь 2002 (2 года 8 месяцев) |
Должность | Зам.генерального директора по строительству (Полная занятость) |
Компания | ПО РЕАС ГРУППА, ООО " Реас пласт" г.Москва |
Обязанности | Руководство строительством новых корпусов для производственных целей. Контроль за качеством выполнямых работ подрядчиками и соблюдением договорных обязательств подрядными организациями. Согласование смет, активное участие в разработке проектных документов. Принимал непосредственное участие в разработке и организации производства с "0", в создании структуры предприятия. |
Образование
|
Образование | Неполное высшее |
Окончание | 1989 год |
Учебное заведение | МАТИ - Российский государственный технологический университет им. К.Э. Циолковского (Москва) |
Специальность | Инженер-механик, 5 курсов в/о |
|
Образование | Среднее специальное |
Окончание | 1985 год |
Учебное заведение | Московский авиационный техникум им. Годовикова, (Москва) |
Специальность | Техник-механик |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Немецкий (Базовый) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готов к командировкам |
Курсы и тренинги | "За что мы платим зарплату" Бизнес-центр, г. Москва 2 дня Март 2010 года "Менджмент" в формате программы "Генеральный директор" Центр дополнительного профессионального образования и развития бизнеса "Академия международного сотрудничества", г. Москва 7 месяцев Март 2009 года "Промышленное и гражданское строительство". Организационно-управленческая деятельность Государственная академия профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководящих работников и специалистов инвестиционной сферы., г. Москва 6 месяцев Февраль 2002 года |
Навыки и умения | Личные качества: требовательность к себе и к исполнителям, целеустремленность, высокая ответственность за порученное дело, обучаемость. Имею личный автомобиль. Иностранный язык: немецкий - базовые знания Ключевые навыки: Строительство: Опыт управления строительным производством. Руководство строительством складов, магазинов, реконструкция капитальных строений. Руководство проектами на всех этапах проектирования и строительства. Полный контроль за строительным производством. Подбор субподрядчиков. Контроль документации. Деловые переговоры и заключение договоров. Производство. Опыт создания и организации завода по производству изделий из ПВХ. Координация монтажа оборудования, контроль за наладкой и запуском. Организация учета готового и переработанного сырья, готовой и некондиционной продукции. организация скоординированной работы склада готовой продукции и производства. Навык создания схем мотивации персонала. Внедрение эффективной системы оптовых отгрузок готовой продукции клиентам. Особый подход к взаимоотношениям с персоналом. Умение решать проблемные ситуации в коллективе. Решение технических вопросов на производстве. разработка различных конструкций и приспособлений для улучшения производственного процесса и уменьшения ручного труда. Разбираюсь в технических и строительных чертежах. Ведение деловых переговоров. Имею опыт общения с гос.структурами и контролирующими органами. Управление персоналом до 300 человек. В ПО РЕАС ГРУППА проработал 14 лет. Награжден золотым значком компании ПО РЕАС ГРУППА. |